Etiqueta: EOI Español

• Esta herramienta permite conocer el estado de un producto o de una propiedad a distancia a través de verificaciones visuales en tiempo real
• El equipo fundador dio el empujón definitivo a este proyecto emprendedor en la VI edición del Espacio Coworking EOI Madrid, una iniciativa de la Escuela de Organización Industrial cofinanciada por el Fondo Social Europeo

Imagínese que quiere comprar un vehículo de segunda mano y encuentra uno en perfectas condiciones y a un precio muy competitivo en Almería. Usted vive en Madrid, no puede desplazarse hasta allí y tampoco conoce a nadie en la ciudad que pueda hacerle el favor de ir a supervisarla para asegurarle que la compra merece la pena y no es un timo.

A partir de esta circunstancia real de un familiar, el emprendedor Pedro Martín ideó Visualeo, una herramienta que permite conocer el estado de un producto o de una propiedad a distancia a través de verificaciones visuales (fotografías y vídeos) en tiempo real, como si se tratara de un testigo ocular o tercero de confianza.

“Visualeo dispone de una red de verificadores, repartidos por todo el territorio nacional, que crean una evidencia digital inmutable que garantiza la veracidad de la información gracias a la tecnología Blockchain”, explica Pedro Martín, CEO de la startup. “Nuestra misión es ser los ojos de todos, en todos los sitios y en todo momento”. La clave aquí es la tecnología de cadena bloques o blockchain que, al no poder ser modificada por ningún usuario, actúa como una especie de notario que asegura que esa información es fidedigna.

Para poner en marcha esta app y plataforma cloud, Pedro se ha rodeado de un equipo formado por Fran González (CTO o director de Tecnología), Virginia Rodríguez (CMO o directora de Marketing) y Manuel Guzmán (COO o director de Operaciones). Y para convertir este proyecto en una realidad, presentaron su candidatura para participar en el VI Espacio Coworking EOI Madrid, una iniciativa del Gobierno de España desarrollada por la Escuela de Organización Industrial (EOI) para apoyar la creación de startups de base innovadora en España, que cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

A lo largo de cinco meses, el equipo de Visualeo ha recibido formación especializada en aspectos clave para emprender un negocio y ha trabajado codo a codo con expertos en emprendimiento de EOI que les han ayudado a impulsar su proyecto. En palabras de Pedro Martín, “disponer de un espacio de trabajo en un lugar privilegiado, cómodo y con buena conexión a internet y de un equipo de mentores de primera línea es toda una ventaja a la hora de empezar un proyecto como este”.

En su camino, el equipo ha contado con “mentores y formadores que están pendiente de tu evolución y te ayudan en todo momento”, en palabras del fundador de Visualeo; “grandes profesionales del mundo del marketing, el emprendimiento y el mundo startup nacional e internacional como Javier Martín, Silvia Mazzoli, Consuelo Verdú, Fran Aréchaga y Anindya Saha”, asegura. “También son muy importantes los contactos y el networking que se hace entre todos los compañeros del Espacio Coworking”, concluye Martín.

Sus previsiones pasan por contar con más de 2.000 verificadores por todos los puntos de España a final de año y por dar el salto a otros países europeos. Su currículum presagia un futuro prometedor: aparte del Espacio Coworking EOI, han pasado por la aceleradora Lazarus de Eurocaja Rural y recibirán también mentorización por parte de CNP Partners, primera aseguradora francesa y cuarta europea, lo que “nos facilitará una gran proyección de cara a nuestra implantación en el resto de Europa”, confía Pedro Martín.

Además, esta herramienta basada en tecnología Blockchain ha recibido ya diversos galardones, como el Premio CNP Start, el Reto BBVA otorgado por la Ances Open Innovation, el Premio Financiación al Proyecto con Mayor Potencia de Generación de Riqueza para Castilla – La Mancha, de Eurocaja Rural y Sodicaman, y una mención especial en el French Tech de la Cámara de Comercio Hispano-Francesa.

Más información en visualeo.com

• Esta empresa de innovación social pone en contacto a empresas que ofrecen trabajo por proyectos con mujeres de alta cualificación que interrumpieron su carrera profesional por las dificultades para conciliar trabajo y familia
• Su fundadora, María Arribas, dio el empujón definitivo a su proyecto emprendedor en la VI edición del Espacio Coworking EOI Madrid, una iniciativa de la Escuela de Organización Industrial cofinanciada por el Fondo Social Europeo

La maternidad supone un punto de inflexión en la carrera profesional de las mujeres y tiene mucho más impacto sobre ellas que en el caso de los padres. De hecho, en muchas ocasiones las madres terminan aparcando su actividad profesional por las dificultades para conciliarla con el cuidado de los hijos. Frecuentemente, esta interrupción se da en un momento crucial de sus trayectorias, cuando han alcanzado posiciones de mando intermedio o directivo.

Devolver el talento femenino al mercado laboral es el objetivo de getHERtalent, empresa de innovación social que apuesta por conectar a las compañías con mujeres profesionales de alta cualificación que pausaron su carrera por esas dificultades para conciliar.

getHERtalent surge de la experiencia personal de María Arribas, una profesional que, como muchas otras, no conseguía armonizar el horario laboral con la crianza de sus hijos, de manera que tuvo que reorientar su carrera hacia la consultoría externa. “Desde entonces he estado dándole vueltas a la forma de aminorar la tremenda pérdida de talento que supone el que tantas mujeres ampliamente formadas salgan del mercado laboral y que la gran mayoría sean incapaces de encontrar un trabajo después”, reflexiona María.

A través de una plataforma online, getHERtalent facilita a las empresas el acceso a perfiles femeninos cualificados para trabajar en proyectos concretos, sin estar sujetos a un horario rígido. “Queremos devolver al mercado laboral todo ese talento que se ha convertido en invisible”, subraya María. Ella y su equipo creen en “otra manera de hacer las cosas” y en un modelo con el que las dos partes salen ganando. “Las mujeres acceden a trabajos acordes con su cualificación que favorecen la flexibilidad, con un modelo de retribución enfocado en la productividad y no en el presentismo”, explica esta emprendedora, “mientras que a las empresas les damos acceso a excelentes perfiles cualificados que de otra manera no tendrían, ya que no suelen entrar en los procesos selectivos habituales”, concluye.

Para convertir su idea en un proyecto real de negocio, María Arribas presentó su candidatura para participar en el VI Espacio Coworking EOI Madrid, una iniciativa del Gobierno de España desarrollada por la Escuela de Organización Industrial (EOI), que cuenta con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

“Mi paso por este Espacio Coworking ha supuesto un apoyo a nivel operativo y emocional. En el primer caso, me ha ayudado a continuar aprendiendo en aspectos tan necesarios como la medición de cada impacto, elegir la tecnología más apropiada para la plataforma y poner el foco en los aspectos financieros más importantes”, afirma la creadora de getHERtalent. “En el aspecto emocional, me ha provisto de una red de apoyo de profesionales para continuar evolucionando en mi proyecto. Este último aspecto es tan importante como el apoyo táctico y a menudo es olvidado”, resalta.

Actualmente, getHERtalent cuenta con más de 350 perfiles de gran cualificación. “El número va creciendo, gracias a la confianza de las mujeres que quieren relanzar sus carreras. También hemos conseguido cerrar alianzas estratégicas con asociaciones profesionales y captar empresas de mayor tamaño, con lo que cada vez tenemos una mayor visibilidad”, detalla María Arribas.

“Emprender no es un camino fácil; es necesario elegir una aceleradora que te ayude a tener una perspectiva real de tu proyecto, recibir una formación en aquellas áreas en las que necesitas seguir aprendiendo de la mano de profesionales con una trayectoria solvente en empresas y con un pulso real de las necesidades del mercado y, por último, contar con una mentorización personalizada. Esto que parece tan sencillo no es fácil encontrarlo y lo he hallado en el Coworking EOI”, asegura la fundadora de esta plataforma de gestión de talento femenino.

Además de su participación en el Espacio Coworking EOI, getHERtalent ha ido cosechando numerosos reconocimientos. El año pasado, fue proyecto finalista en la I Edición WomEmprende de Womenalia, así como en el Concurso de Emprendedores IEBS, y recibió una mención especial en el Hub Summer Camp de la Universidad Europea.

Más información en gethertalent.com

• El ingeniero informático Salvador García apuesta por la cartelería digital frente a la estática, con un software de fácil manejo y accesible para franquicias y empresas de todo tipo
• Este soporte permitirá a los usuarios dar el salto a la transformación digital en sus actividades promocionales, pasando de carteles y folletos tradicionales a elementos multimedia más atractivos y con mayor impacto

La Escuela de Organización Industrial organizó una jornada de ‘Afternoon’ para presentar al grupo de 22 coworkers participantes en el Espacio Coworking EOI Murcia a los emprendedores de las empresas Yakka, Monantina e ImproVivencia como casos de buenas prácticas empresarial a imitar. Los invitados demostraron con su presencia a los futuros empresarios que sus sueños de montar su propia empresa pueden hacerse realidad, siendo el objetivo de la iniciativa impulsada por EOI y el Instituto de Fomento de la Región de Murcia, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

Ramón Yllán, de la fábrica de cerveza natural Yakka; Cristina Guerrero, de la firma de calzado Monantina, surgida para empoderar a la mujer urbana y cosmopolita, y Javier Soto, de ImproVivencia, compañía de improvisación teatral, se prestaron a participar en el evento para compartir con los coworkers cómo fueron sus inicios como emprendedores, los obstáculos que tuvieron que salvar y la satisfacción de llegar a crear su propia empresa, con la que tanto habían soñado.

Las confidencias se comentaron, de forma distendida, durante un atardecer sobre la Vega Media del Río Segura, visto desde el entorno del Santuario de la Fuensanta, lugar emblemático de Murcia. En este marco, los futuros emprendedores sintieron la complicidad de los ya empresarios, en cada una de sus intervenciones, además de verse reflejados en sus andanzas.

Ramón, Cristina y Javier hablaron de cómo en sus inicios tuvieron que vencer dificultades como el desconocimiento que su público objetivo tenía sobre la existencia de cervezas de calidad, más allá de la oferta industrial. O lo duro que resultó encontrar una fábrica en España que confiase en su proyecto para hacer una pequeña producción, e incluso, lo difícil que es profesionalizarse en el sector de las artes escénicas y vivir de la cultura en nuestro país.

Los tres emprendedores infundieron ánimo y esperanza a los coworkers. A todos recomendaron una dosis de su propia medicina, pasión, esfuerzo y paciencia para construir su proyecto profesional y personal, a fin de alcanzar la satisfacción actual que sienten, tras montar una de las fábricas cerveceras más grandes del Levante y que se consuma en lugares como Brasil, Reino Unido o Martinica. Haber logrado saltar de ser una coworker más de la anterior edición en Murcia a estar exportando calzado de tu propia colección en sólo cinco meses o poder contar con un equipo que goza de buena salud, en donde prevalece la buena relación.

“Luchad por vuestros sueños y metas, que con trabajo todo llega. Miradnos. ¿Quién iba a decir que íbamos a vivir de la cerveza?”, deseó Ramón Yllán, que, junto a sus dos socios, han sacado ya 12 variedades de cerveza natural al mercado desde la creación de Yakka en 2015 y tienen capacidad para producir 30.000 litros mensuales, aunque su experiencia empresarial se remonta a 2009.

“Nunca va a existir el mejor momento para lanzarse. Debes estar preparado y confiar plenamente en tu idea. Al final, la prueba-error es la mejor forma para que tu empresa evolucione y consiga objetivos”, desveló Cristina Guerrero quien, junto a su socio, aspira a alcanzar el reconocimiento internacional, contar con su propia fábrica y formar a artesanos del calzado.

“Descubre cuál es tu pasión y talento, genera un equipo lleno de sueños y lucha por ello”, retó a los coworkers Javier Soto, que, junto a sus dos socios, ha logrado crear una red de covers que permite a la empresa escalar en su modelo de negocio. La firma está orientada a la formación, eventos y espectáculos para todas las edades. Entre sus clientes están Repsol y Banco Santander.

Las diferentes experiencias fueron transferidas al grupo de 22 coworkers que participan en el IV Espacio Coworking EOI Murcia, ubicado en el Parque Científico de Murcia, cofinanciado a través del Fondo Social Europeo y del Ministerio de Industria, Comercio y Turismo. Los acogidos afrontan un proceso de aceleración para crear su empresa  en cinco meses, mediante la participación en talleres, sesiones de formación grupal y mentorización. La peculiaridad de este cuarto grupo es que están logrando cerrar contratos y facturar antes de finalizar su periodo de aceleración empresarial para el montaje de sus empresas.

• ​El ingeniero informático Salvador García apuesta por la cartelería digital frente a la estática, con un software de fácil manejo y accesible para franquicias y empresas de todo tipo
• Este soporte permitirá a los usuarios dar el salto a la transformación digital en sus actividades promocionales, pasando de carteles y folletos tradicionales a elementos multimedia más atractivos y con mayor impacto

Las ventajas de la cartelería digital frente a la estática son contundentes y apoyadas por numerosos estudios. Según la Asociación de la Publicidad, el Marketing y la Comunicación Digital en España (IAB Spain), la percepción del digital signage −así es como se conoce este formato− es en general positiva. Transmite modernidad e innovación y resulta entretenida y útil para la mayoría de los sondeados. Además, el 80% de quienes reciben un impacto desde una pantalla digital recuerdan el mensaje, hecho que permite influir en un 70% en la decisión de compra.

Por todas estas razones, “el año pasado decidí que quería crear mi propio proyecto e innovar en este mundo que está despertando una gran curiosidad y aceptación”. Son palabras de Salvador García, un ingeniero informático que, tras 18 años trabajando en la misma empresa desarrollando soluciones de éxito con grandes redes de dispositivos, ha decidido emprender por su cuenta Luna Digital Signage. Una plataforma online que permite la transformación digital de esos carteles y folletos que podemos ver en cualquier establecimiento solo con un televisor o pantalla con entrada HDMI y un reproductor Android. Así, a través de Luna Digital Signage es posible emitir cualquier elemento multimedia (imágenes, vídeos, webs…) desde una pantalla y gestionar todos los impactos publicitarios de forma centralizada, para crear promociones fijas o temporales.

“Me di cuenta de la buena aceptación que tenía la cartelería digital. Todas las cadenas y franquicias estaban deseando dar el salto digital, pero el precio siempre era el problema”, explica Salvador García. “Por ello vi posible crear mi plataforma y hacer un producto de calidad al mejor precio del mercado y llegar a todos esos puntos de venta que estaban mostrando tanto interés”, agrega.

Y lo que surgió como una idea pasó a tomar forma. Gracias a un consejo se decidió a participar en la cuarta edición del Espacio Coworking de EOI Mediterráneo en Elche, iniciativa de la Escuela de Organización Industrial (EOI) cofinanciada por el Fondo Social Europeo, que ha culminado recientemente. “El Espacio Coworking ha dado la forma definitiva a todos los aspectos que no tenía tan en cuenta, como los planes de marketing y financiero, el desarrollo de la marca… Son aspectos que no tienes en mente cuando decides emprender y gracias a los talleres, tutorías personales y el apoyo de nuestro mentor, que ha sido un gran guía en este camino, he podido llegar al con todo preparado y mucha más confianza y seguridad”, explica al respecto este emprendedor.

Actualmente, el proyecto se encuentra en fase de ajustes y pruebas de todo el sistema para que todo funcione como un reloj. La previsión es dar el pistoletazo de salida de cara a septiembre y poder ofrecer la plataforma Luna Digital Signage a franquicias y empresas de marketing, con muchas las cuales ya ha establecido contactos durante su estancia en el Espacio Coworking EOI.

• Durante cinco meses, 20 emprendedores tendrán la oportunidad de acelerar sus 13 proyectos a través de mentorización personalizada y talleres de formación, trabajando en un espacio compartido que favorece el intercambio de ideas
• Los proyectos participantes son, principalmente, plataformas online y apps en los sectores de gastronomía, educación, deporte y bienestar, moda e inmobiliario, además de ideas de negocio basadas en big data, realidad aumentada y vehículo eléctrico
• El Espacio Coworking EOI Madrid se inserta en un ecosistema de 50 espacios en toda España, impulsados por la Escuela de Organización Industrial con la cofinanciación del FSE para contribuir a la creación de startups innovadoras

Los proyectos digitales centrarán la séptima edición del Espacio Coworking EOI Madrid, que se inauguró ayer. Durante cinco meses, 20 emprendedores tendrán la oportunidad de acelerar sus 13 proyectos a través de mentorización personalizada y talleres de formación, trabajando en un espacio compartido que favorece las sinergias y el intercambio de ideas innovadoras, todo sin coste para ellos.

El director de Iniciativa Emprendedora, Innovación y Pymes de la Escuela de Organización Industrial (EOI), Miguel Sánchez; la mentora residente del Espacio Coworking EOI Madrid, Silvia Mazzoli; y la directora de Proyectos de EOI, Pilar Purroy, dieron la bienvenida a los nuevos participantes en esta iniciativa cofinanciada por el Fondo Social Europeo (FSE). Estos comenzaron su “entrenamiento” con un taller de innovación, creatividad y mindfulness impartido por Jimmy Pons, profesor en EOI e innovation maker en BlueBay Group.

“En esta edición hemos apostado por plataformas de Internet y apps en los sectores de gastronomía, educación, deporte y bienestar, moda e inmobiliario”, explica Silvia Mazzoli. “También contamos con un proyecto de recarga móvil de vehículos eléctricos, uno de formación basado en big data y otro de entrenamiento virtual con realidad aumentada”, destaca la mentora residente del espacio.

Por su parte, Pilar Purroy destaca: “Dentro de las candidaturas de base tecnológica, hemos seleccionado aquellos proyectos con un grado de madurez suficiente como para llevarse a la práctica y en los que sus promotores mostraban un alto nivel de implicación”.

En concreto, los proyectos seleccionados en esta séptima edición son:

• Ligaesplol.com: plataforma de e-sports y de liga española del juego online LOL (League of Legends).
• Duetech: plataforma de gestión de carteras de activos inmobiliarios.
• Midrynk: app de valoración y recomendación de bebida favorita.
• Babyfeel: plataforma/app de estimulación adaptada para bebés.
• Gofoodie: plataforma/app de recomendaciones de experiencias gastronómicas.
• Bodyla: plataforma web-app de actividades físicas, deportivas y de bienestar.
• PowerUp: servicio de recarga móvil a pedido de flotas de vehículos eléctricos.
• Deita: Formación personalizada a través de BIG DATA
• The Holistic Club & Concept: app de implementación de bienestar desde el ámbito laboral.
• Inmoreality VR: plataforma digital venta de inmuebles con realidad aumentada.
• Entrenamiento virtual VR/AR: entrenamiento virtual sobre seguridad basado en vídeo interactivo y VR /AR.
• Esgoa: e-Commerce de moda sostenible.
• Lyzaroo: plataforma de mentoring para empleos.

El Espacio Coworking EOI Madrid es una iniciativa impulsada por la Escuela de Organización Industrial con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE), que se inserta en un ecosistema de 50 espacios repartidos por toda España para contribuir a la creación de startups innovadoras de base tecnológica. Durante cinco meses, los emprendedores cuentan no sólo con un espacio de trabajo y reuniones, sino lo que es más importante: con el apoyo y acompañamiento de los mentores de EOI y con formación por parte de expertos para convertir sus proyectos en fase temprana de desarrollo en negocios sostenibles en el tiempo. En 2017, estas preaceleradoras apoyaron a más de 1.700 emprendedores en toda España.

• Estos espacios, cofinancidos por el FSE, se instalarán en Ciudad Real, Puertollano, Toledo, Talavera de la Reina, Cabanillas del Campo, Albacete y Cuenca
• Este nuevo convenio prevé una prueba piloto de emprendimiento inclusivo con proyectos desarrollados por emprendedores con algún grado de discapacidad

Castilla-La Mancha contará entre 2018 y 2019 con un total de 15 nuevos Espacios Coworking, a través de la renovación del convenio que la Consejería de Economía, Empresas y Empleo ha suscrito con la Escuela de Organización Industrial (EOI). La iniciativa, cofinanciada por el Fondo Social Europeo (FSE), contará con una inversión de 2,4 millones de euros.

Los espacios se ubicarán en Ciudad Real, Puertollano, Toledo, Talavera de la Reina, Cabanillas del Campo, Albacete y Cuenca. Tendrán una duración de cinco meses y en ellos se abordarán entre 16 y 22 proyectos emprendedores, que recibirán 40 horas de tutorización y 60 de formación.

Una de las novedades que plantea este nuevo convenio es la creación de un espacio multisede en la localidad ciudadrealeña de Manzanares, para dar servicio a esta zona de agrociudades. Además, está previsto realizar una prueba piloto de emprendimiento inclusivo con proyectos desarrollados por emprendedores con algún grado de discapacidad, en colaboración con el Servicio de Capacitación CECAP Sociedad Cooperativa de Castilla – La Mancha.

La consejera de Economía, Empresas y Empleo de Castilla – La Mancha, Patricia Franco, se ha mostrado confiada en que se repitan los buenos resultados obtenidos hasta el momento y que los Espacios Coworking beneficien a «muchas personas que quieren emprender de forma realista y segura».

Por su parte, el director general de la Escuela de Organización Industrial, Adolfo Cazorla, ha destacado los resultados de los Espacios Coworking castellanomanchegos, que en 2017 alcanzaron a casi 260 emprendedores que acabaron creando cerca de 200 empresas, en su mayoría relacionadas con el mundo de las TIC y de los servicios avanzados a las empresas.

• Con una ambientación y puesta en escena de lo más exótica, diez nuevos emprendedores han presentado sus propuestas de negocio
• Este acto ha tenido lugar esta mañana en los jardines del hotel Huerto del Cura

Esta mañana ha tenido lugar la clausura de la cuarta edición del Coworking de EOI Mediterráneo en Elche en un escenario de lo más exótico: los jardines del hotel Huerto de Cura. Bajo el lema “Un oasis de ideas”, los alumnos emprendedores han dado a conocer sus proyectos emergentes tras cinco meses de trabajo y cientos de horas de asesoramiento.

Una plataforma para la reserva online de servicios odontológicos (Promodent), un software especializado para empresa de artes gráficas (Precio Gráfico), una empresa de diseño, venta y mantenimiento de hardware y software de cartelería digital (Luna), un accesorio de fitness para la práctica de múltiples entrenamientos (Booster: Step Multifuncional), un estudio de interiorismo especializado en viviendas (EA Interiorismo), venta online de joyería y minerales (Esmagic), producción y comercialización de muñecas de trapo personalizables (Las aventuras de Sofía), una consultoría de desarrollo de talento y diseño estratégico (Nakama), una agencia especializada en turismo de salud (Tourism Health Mediterranean) o actividades y talleres para enseñar a los niños hábitos saludables a través de la cocina (Cook&Play) han sido las ideas de negocio expuestas en este cuarto Coworking de EOI Mediterráneo en Elche. Y todo ello en un acto presentado por el mago Jorge Luengo, que a ritmo de magia ha ido dando paso a los diferentes proyectos emprendedores.

“Con esta llevamos ya cuatro ediciones de este Coworking en Elche, por lo que podemos hablar de una iniciativa totalmente consolidada en esta ciudad por la que ya han pasado decenas de nuevos emprendedores dispuestos a dar el empujón definitivo a sus ideas y un número de proyectos mayor que en otras muchas zonas de España” ha afirmado el director de EOI Mediterráneo, Fernando Garrido. Además, ha anunciado que en breve dará comienzo la quinta edición del Coworking de EOI Mediterráneo en Elche.

Esta iniciativa de la Escuela de Organización Industrial, cofinanciada por el Fondo Social Europeo (FSE), se está sucediendo en los últimos meses por diversas ciudades alicantinas y siempre plantea una puesta en escena atractiva y dinámica. La primera edición de Elche fue sobre el ring en el Club de Boxeo Elche y el segundo Demoday en la ciudad tuvo lugar también entre palmeras en los jardines del hotel Huerto del Cura. Y la tercera clausura volvió a impactar por su gran originalidad siendo un escenario de lo más atípico y original: la pista de los coches de choque de la Feria de San Andrés. Ahora, la cuarta edición en Elche se ha vuelto a culminar en el hotel Huerto del Cura, pero en esta ocasión dándole una ambientación de oasis, con decoración chill out y aire tropical.

• La sexta edición del Espacio Coworking EOI Madrid se cierra con el DemoDay, en el que los participantes presentaron sus 13 proyectos emprendedores
• La sesión contó con las intervenciones de Luis Álvarez, productor teatral y fundador de Wonderland; Margarita García de la Calle, ‘business angel’ y CEO de Trattorias Pinocchio; y Juanma Nieto, cofundador y CEO de Micocar.com
• Durante cinco meses, los emprendedores del Espacio Coworking EOI, cofinanciado por Fondo Social Europeo, han contado con un área de trabajo, formación y mentorización para acelerar sus proyectos, sin coste para ellos
• Abierta la inscripción para la séptima edición hasta el 29 de junio en www.eoi.es

 

 Los resultados de cinco meses de trabajo duro, ilusión y tenacidad de los emprendedores del Espacio Coworking ‘Go2Work’ EOI Madrid se dieron a conocer ayer en el DemoDay. Una jornada para celebrar las ideas innovadoras, en la que los 13 proyectos acelerados en la sexta edición de este espacio presentaron sus elevator pitch ante un auditorio de unas 120 personas: inversores, emprendedores consolidados y noveles, mentores, profesores y alumnos de la Escuela de Organización Industrial (EOI).

El Espacio Coworking EOI Madrid es una iniciativa impulsada por la Escuela de Organización Industrialcon la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE), que se encuadra en un ecosistema de 50 espacios repartidos por toda España para contribuir a la creación de startups innovadoras de base tecnológica. Durante cinco meses, los emprendedores cuentan no sólo con un espacio de trabajo y reuniones, sino lo que es más importante: con el apoyo y acompañamiento de los mentores de EOI y con formación por parte de expertos para convertir sus proyectos en una realidad, en negocios sostenibles en el tiempo. Todo ello sin coste para los participantes.

En la apertura del DemoDay, el director general de EOI, Adolfo Cazorla, recordó que durante 2017 los Espacios Coworking EOI han apoyado a más de 1.700 emprendedores en toda España.

Ataviada con una bata de doctora, la mentora residente del Coworking Madrid y profesora de EOI, Silvia Mazzoli, animó a “todos aquellos que tengan el virus del emprendimiento” a inscribirse en la séptima edición hasta el próximo 29 de junio, a través de la web www.eoi.es

 

Tolerancia a la frustración y capacidad autocrítica

La jornada contó con tres invitados que aportaron el punto de vista del inversor, del emprendedor con trayectoria consolidada y del que está empezando a dar sus pasos en ese mundo tras pasar por el Espacio Coworking de EOI.

Luis Álvarez, productor teatral y fundador de Wonderland, dio al auditorio sus claves para “hacer posible lo imposible” y “aprender a gestionar el fracaso para convertirlo en éxito”. Álvarez, creador de Abonoteatro.com, primer teatro del mundo que admite pagos en bitcoins −según sus palabras−, recordó al auditorio que “no existe el fracaso, sino temporales desilusiones todos los días: eso es ser emprendedor”.

Por su parte, Margarita García de la Calle, business angel, consultora y CEO de Trattorias Pinocchio, mantuvo una charla con Alejandro Vesga, director de la Revista Emprendedores, en la que desveló algunas claves para convencer a un inversor para aportar capital a un proyecto emprendedor.

García de la Calle recordó que conseguir financiación de un business angel no es necesariamente la panacea: “Recurrir a un inversor es como contratar a un preparador personal de fitness: te va a exigir mucho y quizá no todos los proyectos están preparados en ese momento para ir a esa velocidad y cumplir esas exigencias”, explicó.

En cuanto a las características que debe tener un emprendedor, la CEO de Trattorias Pinocchio destacó la “tolerancia a la frustración, la capacidad de autocrítica y estar preparado para recibir muchos ‘noes’ y seguir intentándolo”. También indicó algunos atributos que un inversor debe tener: “Cultura financiera, entender que a veces perderás dinero y pensar en si puedes aportar a ese proyecto emprendedor lo que realmente necesita”.

Mantener los pies en la tierra si llega el éxito y no venirse abajo si no llega. Ese fue el consejo a los emprendedores de Juanma Nieto, cofundador y CEO de Micocar.com y participante en la segunda edición del Programa Coworking EOI Madrid, que cerró la jornada DemoDay.

 

Trece ideas de futuro

Los proyectos emprendedores presentados ayer en el DemoDay fueron:

– BOTSLOVERS: asistentes virtuales / chatbots para automatizar conversaciones simulando una interacción humana tanto por chat como por voz. www.botslovers.com

– COMCOSY: apoyo tecnológico y empresarial a artesanos y diseñadores locales de mobiliario.www.comcosy.com

– DOOZYMOB: plataforma que consigue usuarios finales y clientes para apps, e-commerce y SaaS a través del modelo CPE (Cost per Engagement). www.doozymob.com

– ECOHÁBITOS: a través de la gamificación y el uso de tecnologías IoT, esta plataforma involucra a ciudadanos, empresas y ayuntamientos en el cuidado del medioambiente. www.ecohabitos.com

– GETHERTALENT: plataforma digital que conecta a mujeres profesionales de alta cualificación que decidieron pausar sus carreras por dificultades para conciliar con empresas a través del trabajo por proyectos. www.gethertalent.com

– MIUBIC: plataforma web y app para digitalizar el marketing de los comercios de forma sencilla e intuitiva, potenciando la fidelización y captación de nuevos clientes en función de su ubicación. www.miubic.com

– MOMO THE FOOD HERO: app para terminar con el desperdicio alimentario y los fallos de previsión en el sector de la restauración, donde los usuarios pueden comprar platos con descuento. www.momohero.com

– MOVBY: plataforma para compartir vehículos asegurados en todo el mundo, tanto p2p como b2c, basada en Blockchain. www.movby.org

– SPOORTAN: herramienta que permite a los organizadores de eventos deportivos darlos a conocer, y a los deportistas encontrar eventos en los que participar. www.spoortan.com

– TEAMDER: aplicación móvil que actúa como plataforma de encuentro entre proyectos en busca de equipo y personas interesadas en ser parte de una startup u otro tipo de iniciativas. www.teamder.es

– TICLIST: conecta a empresas del sector TIC con potenciales clientes. Ayuda a encontrar el mejor proveedor tecnológico mediante opiniones y valoraciones de clientes. www.ticlist.com

– VISUALEO:  plataforma web y app para conocer el estado de un producto o una propiedad a distancia, realizando verificaciones visuales de veracidad garantizada gracias a tecnología Blockchain. www.visualeo.com

– ZERO JEWELS: diseño, creación y comercialización de joyas de diseño inteligentes hechas a mano con un extra de funcionalidad. www.zerojewels.com

•  Más de una decena de jóvenes participantes en programas de formación para el empleo y 35 emprendedores de toda España se dieron cita en la I Reunión Anual de Fondo Social Europeo (FSE) y la Escuela de Organización Industrial (EOI)
•  En 2017, más de 5.000 alumnos recibieron formación gratuita en 300 programas de impulso al emprendimiento y la empleabilidad, desarrollados por EOI en su calidad de fundación pública con la cofinanciación de FSE y de socios locales y regionales
•  El encuentro, inaugurado por el director general de EOI, Adolfo Cazorla, contó con la presencia de diversos representantes de instituciones locales y europeas colaboradoras, entre ellas la subdirectora general de Programación y Evaluación de FSE, Esther Pérez, y el director general del SEPE, Ignacio Niño
•  En la jornada se entregaron diversos reconocimientos a alumnos y emprendedores: joven que mejor refleja los valores EOI de ser gestor del cambio con base social, mejor emprendedor social, mejor proyecto mínimo viable y mejor ‘elevator pitch’

Emprendedores y jóvenes beneficiarios de programas de formación para el empleo de toda España se dieron cita ayer en la I Reunión Anual de Programas Europeos EOI, en el Campus EOI Madrid. El propósito era reunir a participantes en las diversas iniciativas de apoyo al emprendimiento y al empleo juvenil que la Escuela de Organización Industrial (EOI) ha puesto en marcha desde 2016 con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE) y de diversos socios locales y regionales, así como efectuar un balance de resultados y generar nuevas propuestas.

El encuentro, conducido por el director de Innovación, Emprendimiento y Pymes de EOI, Miguel Sánchez, fue inaugurado por el director general de EOI, Adolfo Cazorla, y la subdirectora general de Programación y Evaluación de FSE, Esther Pérez. Adolfo Cazorla recordó que “las acciones de apoyo a emprendedores y jóvenes desempleados que hemos llevado a cabo en estos años no serían posibles sin el FSE”. Por su parte, Esther Pérez destacó que “EOI es un socio clave para la gestión de proyectos europeos en los territorios, ya que trabaja en los campos de la innovación y la transformación digital, que son los factores que ayudan a garantizar el empleo de mañana”.

El encuentro fue clausurado por el director general del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), Ignacio Niño, quien recordó la “responsabilidad de las instituciones públicas” en la creación de empleo. Igualmente, Niño destacó “el valor de la digitalización para abrir nuevas oportunidades laborales, como se ha demostrado hoy aquí en casi todos los proyectos emprendedores presentados”.

Durante la jornada hubo también un espacio dedicado a las instituciones públicas que colaboran con EOI en la puesta en marcha de los programas de impulso al emprendimiento y al empleo juvenil. En esta línea, y como representación del trabajo que realizan los más de 50 socios territoriales con los que cuenta EOI, se reconocieron las actuaciones realizadas con el Ayuntamiento de Lucena (Córdoba), INtech Tenerife – Cabildo de Tenerife y la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, para dar representación a los distintos niveles de la administración pública. Estuvieron presentes en el acto la directora del Área de Negocio de INtech Tenerife, Coqui García, y la directora general de Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla – La Mancha, Elena Carrasco.

 

Cinco mil alumnos y cerca de 300 programas formativos

Durante 2017, EOI formó a cerca de 5.000 jóvenes para fomentar su inserción en el mercado laboral a través de casi 300 programas formativos cofinanciados por FSE y gestionados por la Escuela de Organización Industrial, como fundación pública vinculada al Ministerio de Economía, Industria y Competitividad. Todas estas iniciativas son gratuitas para los participantes.

En su balance de resultados del pasado año, Miguel Sánchez destacó que 1.700 personas pasaron por los diversos programas de impulso al emprendimiento, como los 50 Espacios Coworking diseminados por toda España. De ellas, casi el 94 por ciento se encuentran trabajando, el 70 por ciento por cuenta propia, que es el objetivo de estos programas.

Igualmente, más de 3.000 jóvenes inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil se beneficiaron de los programas de formación para el empleo, orientados a personas de entre 16 y 30 años desempleadas y que no reciben formación reglada. Su objetivo es ofrecer a los participantes especialización en las disciplinas más demandadas por las empresas de cada región, para favorecer su acceso a un puesto de trabajo de calidad y, en paralelo, animarles a proseguir con sus estudios.

En esta I Reunión Anual de Programas Europeos EOI participaron más de una decena de alumnos de cursos de marketing online y redes sociales, comercio internacional, compliance, transformación digital o programación, entre otras áreas, y que actualmente están trabajando en empresas líderes a nivel nacional.

 

Ecosistema startup

Durante el encuentro, 35 emprendedores presentaron sus “elevator pitch” o propuestas de valor al público y a un jurado formado por representantes de la Subdirección General de Industria y de la Pyme, la Empresa Nacional de Innovación (ENISA), la red de business angels Keiretsu Forum, el Banco Santander y la empresa Barrabés.

Todos estos emprendedores aceleraron sus proyectos de negocio en los Espacios Coworking EOI de Albacete, Alcobendas, Alicante, Cuenca, Elche, Madrid, Málaga, Murcia, Santander, Santa Cruz de Tenerife, Santiago de Compostela, Sevilla, Cabanillas del Campo, Linares, Lucena, Rincón de la Victoria, Mérida, Tomelloso o Trujillo, entre otros. Las tendencias claramente predominantes en los proyectos fueron las plataformas tecnológicas, los servicios o productos profesionales innovadores y las industrias creativas y culturales.

Al final de la jornada, los directores generales de EOI y SEPE, Adolfo Cazorla e Ignacio Niño, entregaron los reconocimientos a los alumnos seleccionados por el jurado. Silvia Tarí, alumna del Curso de Marketing y Redes Sociales de Garantía Juvenil de Elche, fue elegida como la joven que mejor refleja los valores de gestión del cambio con base social que promueve EOI.

En el ámbito de los proyectos emprendedores, Alejandro Montero, fundador de Fraxelgames, recibió el premio al Mejor Mínimo Producto Viable. Fraxelgames es una empresa de desarrollo de videojuegos y apps para empresas que en dos años ha conseguido publicar para Nintendo Switch. Participaron en el Espacio Coworking EOI Málaga, especializado en desarrollo de videojuegos. www.fraxelgames.es

El reconocimiento a la Mejor Presentación fue para Silvia Lorente, cofundadora de CityLok, una aplicación móvil gratuita que compila eventos de gran y pequeña magnitud de toda España. CityLok fue uno de los proyectos impulsados desde el Espacio Coworking EOI Madrid. www.citilok.com

Finalmente, el premio al Mejor Emprendedor Social recayó en Borja Monreal, codirector de Nut4Health, proyecto participante en el Espacio Coworking de EOI y la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria. Se trata de una plataforma basada en tecnología blockchain que busca transformar y hacer más efectivas las intervenciones en países que sufren hambrunas y desnutrición infantil. www.sic4change.org

 

• European Coworkings, programa gratuito de aceleración internacional, está impulsado por la Escuela de Organización Industrial (EOI) y cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE)
• Los 52 seleccionados en esta cuarta edición disfrutarán de cinco semanas de formación en 14 centros europeos de innovación y emprendimiento para acelerar sus proyectos de negocio
• Proyectos que aplican en distintos campos tecnologías de inteligencia artificial, blockchain y big data, apps para mejorar la experiencia de cliente, agencias creativas, desarrollo de videojuegos y realidad virtual son algunas de las temáticas que centran las iniciativas participantes

Un total de 52 emprendedores españoles inician esta semana un periplo europeo de cinco semanas con el objetivo de impulsar e internacionalizar sus proyectos de negocio. Son los seleccionados en la cuarta edición de European Coworkings EOI, programa de preaceleración para startups que la Escuela de Organización Industrial (EOI) lanza con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE).

A través de European Coworkings EOI, los emprendedores reciben mentorización y formación gratuita por parte de expertos europeos para desarrollar sus iniciativas empresariales con garantías de éxito. El programa, sin coste alguno para los participantes, consta de 64 horas de formación online sobre aspectos fundamentales para poner en marcha una startup: finanzas, elevator pitch, marketing digital, métricas o modelo de negocio, entre otros.

Esta formación se complementa con la estancia en 14 centros colaboradores de distintos países de la Unión Europea, donde recibirán 41 horas de mentorización y tendrán la oportunidad de conocer otras culturas empresariales que les harán ver su modelo de negocio desde otras perspectivas, así como tejer una red de contactos internacionales. En esta edición, los participantes viajarán a centros de Reino Unido (Londres), Alemania (Berlín), Bélgica (Amberes), Croacia (Zagreb), Holanda (Ámsterdam), Hungría (Budapest), República Checa (Praga), Italia (Florencia), Austria (Viena), Irlanda (Dublín), Polonia (Gdansk), Portugal (Oporto), Estonia (Tallín) y Francia (París).

Las temáticas que centran los proyectos participantes son muy variadas, aunque todas ellas tienen como denominador común su carácter innovador y su base tecnológica. Proyectos que aplican en distintos campos tecnologías de inteligencia artificial, blockchain y big data, apps para mejorar la experiencia de cliente en áreas como el turismo y el entrenamiento físico, agencias creativas, desarrollo de videojuegos y realidad virtual son algunas de las temáticas que centran las iniciativas participantes, de las que un porcentaje estaba específicamente reservado a economía verde.

Objetivo: creación de empresas innovadoras con perfil internacional

European Coworkings EOI tiene como objetivo respaldar la creación de empresas españolas de base innovadora con perfil internacional. Hasta el momento, más de 150 emprendedores han pasado por esta iniciativa, impulsada por EOI con la cofinanciación del Fondo Social Europeo (FSE) y la colaboración de las redes internacionales de apoyo a emprendedores Impact Hub y EBN y con la participación de ANCES en España.

El programa está dirigido a proyectos empresariales en fase temprana de desarrollo y a empresas creadas recientemente −no más de 36 meses antes de su incorporación al programa− que deseen iniciar su expansión internacional. También es requisito fundamental que los participantes cuenten con un nivel de inglés fluido, ya que European Coworkings se desarrolla íntegramente en esta lengua.

La finalidad es que, al concluir el proceso, cuenten con un plan solvente de aceleración o internacionalización de su negocio y que puedan beneficiarse del networking con la comunidad emprendedora europea. Asimismo, el objetivo último es la creación de una Red Europea de Mentores en Emprendimiento.